ASMELAssociazione per la Sussidiarietà e la Modernizzazione degli Enti Locali
ELENCO DI IDONEI
L’Elenco di idonei è una procedura introdotta dall’art.3 bis del DL n.80/2021, conv. in legge n.113/2021 (c.d. Reclutamento) e dà la possibilità agli enti locali di organizzare e gestire selezioni uniche, in forma aggregata, per la formazione di elenchi di idonei alle assunzioni per posizioni a tempo indeterminato e determinato (anche stagionali), per vari profili e categorie professionali.
Consulta qui i 37 profili e categorie professionali già disponibili
Gli enti sono esentati da sforzi organizzativi, considerato che le attività inerenti creazione e aggiornamento annuale degli elenchi di idonei, tra cui l’indizione, la gestione del Maxi Avviso e lo svolgimento delle prove selettive per l’iscrizione all’elenco sono realizzate a livello di gestione aggregata.
Per l’avvio e la gestione del bando di interpello invece i singoli enti sono supportati in ogni fase dovendo unicamente indicare il profilo, la tipologia di contratto e la modalità di svolgimento della seconda prova selettiva (scritta o orale) che intende svolgere. Questa modalità di reclutamento più veloce dei classici concorsi pubblici, consente di assumere in sole 4-5 settimane e di accedere al supporto alla redazione degli atti, gestione candidature tramite piattaforma telematica, gestione candidati, banche dati dei quesiti, quesiti e pareri, formazione dei neoassunti.
Per poter attingere agli elenchi e avviare in qualunque momento le procedure di assunzione tramite interpello tra i soggetti idonei inseriti negli elenchi, occorre aderire all'Accordo aggregato attraverso una delibera di giunta comunale già approvato da oltre 820 Enti. L’adesione, senza alcun onere, è aperta a tutti gli oltre 4.500 Enti Soci Asmel.
Per candidati e idonei: visita la sezione dedicata!
Per chiarimenti chiamare il Numero Verde 800 165654 (digitare interno 4) oppure scrivere alla casella mail asmelab@asmel.eu
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