20/05/2024
In occasione della XIV Assemblea generale di ASMEL del 27 maggio a Napoli sarà fatto il punto sul parere della Funzione Pubblica sullo scorrimento delle graduatorie dagli Elenchi di idonei Asmel che sta spronando ancora più enti a utilizzare la modalità di reclutamento introdotta dal Decreto 80/2021 che ha disciplinato la gestione aggregata di selezioni uniche per elenchi di idonei alle assunzioni a tempo determinato e indeterminato. Promossa da Asmel sin nel 2022 questa innovativa modalità ha abbattuto la durata dei processi di selezione (4-5 settimane per ciascun interpello), ha favorito la territorialità rendendo più attrattive le proposte assunzionali dei 712 enti finora aderenti e ha consentito a 550 neoassunti di fruire di percorsi professionalizzanti. In particolare verrà presentato l’attesissimo 3° Maxi-Avviso per l’aggiornamento degli elenchi e l’inserimento di nuovi per i profili professionali più richiesti dagli enti locali, sia laureati che diplomati e operai specializzati (ex categorie D, C e B), inviato in pubblicazione sul Portale nazionale InPA.
Il focus a tema “le novità e gli strumenti per il reclutamento” prosegue dopo il light lunch nella sessione pomeridiana (15:30-17:15) con il question time a cura di Arturo BIANCO e Luigi OLIVERI sui quesiti raccolti dai partecipanti anche riguardanti i contratti di apprendistato e di formazione lavoro per i giovani e i convenzionamenti con le Università della rete Asmel; gli spazi assunzionali dopo il rendiconto e le modifiche dei fabbisogni nel PIAO con demo del software online per la compilazione del piano; le spese per le commissioni di concorso secondo la giurisprudenza contabile e albo online dei commissari.
Qui programma completo e prenotazione