Nel corso dell’ultimo anno sono cambiate per ben 4 volte le regole che determinano le capacità assunzionali da parte dei Comuni. Con l’ultimo di tali cambiamenti, contenuto nel cd. decreto Crescita, sono state poste le basi per una radicale modifica dei tetti alle assunzioni a tempo indeterminato. L’esperto analizza le nuove regole sulle assunzioni di personale e, in particolare, le modifiche introdotte alle procedure per le assunzioni dalla programmazione all’approvazione delle graduatorie finali e alla possibilità di scorrimento delle graduatorie proprie o di altro ente. Numerosi chiarimenti operativi verranno inoltre posti alle regole da applicare alle assunzioni tramite mobilità, progressioni verticali e di carriera.
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